PHOTO
طرحت منظومة العمل والتنمية الاجتماعية، حزمة من برامج وممكنات تدريب وتأهيل وتمويل وتوظيف أكثر من 60 ألف مواطن ومواطنة (مرحلة اولى)؛ للالتحاق بفرص العمل في القطاع الخاص. ورأس وزير العمل والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، الاجتماع الأول للجنة متابعة التوطين في مقر الوزارة بالرياض، بحضور نائبه للعمل الدكتور عبدالله بن ناصر أبوثنين، ومدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) الدكتور محمد بن أحمد السديري، ومدير عام بنك التنمية الاجتماعية إبراهيم بن حمد الراشد، وعدد من وكلاء الوزارة.
وناقش الاجتماع، كافة البرامج والمبادرات التي تُمكن السعوديين والسعوديات من الدخول إلى سوق العمل، وتحفيز المنشآت لاستقطابهم من خلال برامج متعددة بالشراكة مع القطاع الخاص.
وأعلن (هدف) عن عدد من الممكنات التي تدعم التدريب والتوظيف، حيث يجري حاليا التنسيق لعقد برامج تدريبية مشتركة مع عدد من الغرف التجارية الصناعية والمؤسسات التعليمية والتدريبية، لتنفيذ برامج التدريب المدعومة، فضلا عن منصات تدريب تفاعلية كمنصة (دروب) الإلكترونية.
كما تم الإعلان عن قنوات التوظيف، وإتاحتها أمام الراغبين في الالتحاق بفرص العمل وأصحاب الأعمال كالبوابة الوطنية للعمل (طاقات)، ومراكز طاقات للتوظيف وفروع الصندوق، ومعرض لقاءات للتوظيف الإلكتروني، ودعم استقرار السعوديين والسعوديات في سوق العمل، كبرنامج دعم نمو التوطين بالمنشآت، ودعم العمل الجزئي، ونقل المرأة العاملة (وصول)، ودعم ضيافة الأطفال (قرة)، ودعم رواد الأعمال وملاك المنشآت الصغيرة والمتوسطة.
وفي ذات السياق، أعلن بنك التنمية الاجتماعية عن برامج تمويل متنوعة للسعوديين والسعوديات بدون فوائد؛ لتمكينهم وتشجيعهم للعمل بأنفسهم في مشاريعهم الخاصة، بالإضافة إلى مركز دلني للأعمال الذي يقدم عددا من الخدمات لأصحاب المنشآت الصغيرة والتي تتنوع ما بين التدريب والاستشارات والإرشاد، من خلال خبرات علمية وعملية وشراكات عالمية.
ويعقد صندوق تنمية الموارد البشرية وبنك التنمية عددا من ورش العمل واللقاءات؛ للتعريف بالفرص التدريبية والتوظيفية المتاحة في القطاع الخاص،وإتاحة بيانات سوق العمل. وتعمل لجنة التوطين في المنظومة على تحديد المجالات التي تدعم التدريب والتوظيف في مختلف القطاعات والمهن.
