تواصل المعلومات و الخبرات

Advertisement

12 فبراير 2012

قيادات حكومة الإمارت" يختتم برنامجا تدريبيا حول " قيادة التغيير " .

دبي في 12 فبراير / وام / اختتم برنامج قيادات حكومة الإمارات الذي تديره الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية مؤخراً البرنامج التدريبي الثاني حول " قيادة التغيير لمنتسبي فئة قيادات المستقبل " والذي استمر ثلاثة أيام في فندق مونارك بدبي .

وتمحور البرنامج التدريبي حول قيادة التغيير في المؤسسات وفرق العمل بالتعاون مع مدربين متخصصين من جامعة أشردج البريطانية واستفاد منه 35 قياديا .

وأكدت عائشة السويدي منسق البرنامج المدير التنفيذي لسياسات الموارد البشرية بالإنابة في الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية أن برنامج قيادات حكومة الإمارات يسعى إلى تقديم مادة علمية مميزة تمكن القيادات المنتسبة من إحداث عملية التغيير والتأقلم معها .. مشيرة الى أن جزءا من التدريب تركز في استخدام مقياس نفسي يحدد الأنماط القيادية الموجودة لدى المشاركين .

وذكرت أن الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية لديها مجموعة من الأنشطة ستطرحها خلال الأشهر الثلاثة المقبلة تتعلق ببرنامج قيادات حكومة الإمارات من شأنها أن تنقل أفضل الممارسات إذ سيكون هناك ملتقى بمثابة مظلة تجمع الخريجين والمنتسبين في الوقت ذاته للإبقاء على التواصل الدائم بينهم انطلاقاً من إيمان "الهيئة" المطلق والتزامها الكامل بتطوير منتسبي البرنامج الذي يتطور في بنيته ومحتواه ونوعية الأنشطة التي يقدمها .

وأوضحت أن البرنامج يهدف إلى بناء وتطوير قيادات حكومية في مختلف المستويات القيادية حتى تكون ملهمة ومؤثرة استراتيجيا ومؤسسيا بما يسهم في تحقيق الأهداف الاستراتيجية لحكومة الدولة ويضمن تدفق مستمر للقيادات الحكومية بمستوياتها المختلفة .

كان " برنامج قيادات حكومة الامارات " قد إنطلق في فبراير 2008 بتوجيهات كريمة من صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي " رعاه الله" ويعد أول مبادرة متكاملة تهدف لتطوير القيادات الحكومية المتميزة والواعدة ذات الرؤية المستقبلية في جميع الوزارات والهيئات والمؤسسات الاتحادية.

ويتم تنفيذه بالتعاون مع أرقى الجامعات الدولية والمراكز المتخصصة في تطوير القيادات ووفقاً لأفضل الممارسات والمعايير الدولية في هذا المجال إذ يلتحق المنتسبون بالبرنامج بعد ترشيحهم من قبل الجهات التي يعملون فيها واجتيازهم مرحلة التقييم التي تتم عن طريق مراكز تقييم متخصصة.

ويتضمن البرنامج ثلاثة برامج فرعية هي " برنامج القيادات الاستراتيجية " ومخصص لفئة مدراء العموم والرؤساء التنفيذيين ويستمر 12 شهراً و برنامج " القيادات التنفيذية " مخصص لفئة نواب مدراء العموم والمدراء التنفيذيين ومدراء الإدارات ويستمر لمدة 18 شهرا وبرنامج " قيادات المستقبل " مخصص لفئة نواب مدراء الإدارات فما دون ويستمر لمدة 18 شهرا .

وتم نقل تبعيته من مكتب رئاسة مجلس الوزراء بوزارة شؤون مجلس الوزراء إلى الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية مطلع شهر يوليو 2011 بموجب قرار مجلس الوزراء رقم 143/9 /8 لسنة 2011 .

وام / د / طقوام/دا/طق/ع ا و

© Copyright Emirates News Agency (WAM) 2012.

Copyright © 2012 Zawya Ltd. All rights reserved.

provided by  www.zawya.com

Send This Article To Your Friends

All fields are required.

Use commas for multiple email addresses

We'll use your email address to send the article on your behalf and it will not be collected or used for any other purposes.

X